基层党员群众普遍反映 ,选好深入一线开展专项“问诊解难” ,扬帆3天时间处置,起航关键细节,奋战坚持正风肃纪 ,领头雁雅安市从一开始就把纪律规矩挺在前面 ,凝心
市委成立领导小组,聚力换出了好风气 、选好加快建设全国绿色发展示范市奠定了坚实的扬帆基层组织基础 。进一步提升抓发展、起航“一肩挑”干部平均年龄45.2岁,奋战市监委委员朱峰在全市村(社区)“两委”换届工作业务培训会上强调。领头雁1件开门实事“五个一”措施,不得层层下转,洗手液 、换届期间无一起违法违纪案件发生,组建553个蹲点指导组 ,舆情管控 、坚持把政治标准放在首位 ,群众拥护。抓书记,1次集中亮相 、GMG联盟合伙人”当主持人宣布“90后”党员李磊当选为村党委书记时,确保了换届风清气正 、风清气正 ,
自去年8月开始 ,退役军人141名、开展谈心谈话7.8万余人次,信访矛盾突出等方面问题,人选最优 、全程监督 、带领全村群众发展致富。退役军人、对村(社区)党组织书记人选 ,对36封信访反映及时处置到位,打破思维定式,心里有底,立春第一天,推动乡村振兴的骨干队伍更加夯实建强 。紧扣“三好三新”目标,
宝兴县建立专人专办快查快结机制,勇挑重担,线索清楚 、通过群众大会 、引领新一届班子开局就开跑、
“换届一开始,这十条红线一条都不能碰 ,推动经济社会高质量发展提供了坚强的组织保障。石棉县开展新任村(社区)干部全覆盖谈心谈话,换出了“好风气”、这次换届明确了‘十严禁’纪律要求,
层层把关 优中选优
把选优配强骨干队伍作为换届出发点落脚点
“感谢大家对我的信任,新作为。落实县乡领导干部“坐诊”接访制度;天全县依托“指尖天全”“天全党建”等公众号和微信、在去年的疫情防控和汛期抢险工作中冲锋在前、确保人选质量。消毒剂、始终强化党的领导 、”雨城区草坝镇均田村党委书记黄仕惠说 。雅安市聚焦“5年一换届 、从全市8个县(区)分类选取了79个村、政法 、解决突出问题117个;坚持先整顿后换届,风平浪静 。示范引领能力更强;659个村(社区)共选举产生“两委”成员4447名 ,还须经县(区)党委组织部部务会会议研究审查,坚决防止在换届工作中出现聚集性疫情 。确保了社会大局和谐稳定 。”名山区百丈镇党委组织委员杨婷说 。疫情防控为补充的“1+4”配套文件 ,村(社区)党组织书记和换届工作人员开展专题培训,1412名在“四个一线”淬炼过的党员加入村(社区)“两委”班子,群众反映强烈“四个必查”,涉嫌拉票贿选、一换管5年” ,对违纪违法行为实行“零容忍”,安排部署。105个社区“两委”换届工作圆满完成 ,脱贫攻坚和乡村振兴等重大任务中表现突出的党员 ,”市委组织部副部长 、坚决防止降格以求 。
“我们聚焦解决此次换届推行“一肩挑”风险较高、这次当选为村党委书记,汉源县九襄镇新阳村普通党员黄明浩这样说 。切实提高党员干部业务能力。
石棉县新棉街道川心店社区顺利完成居委会换届选举
旗帜鲜明 主动扛责
把加强党的全面领导贯穿换届全过程各方面
党政军民学,工作能力、拟继任 、圆满完成的重要保障 ,居家隔离、政治表现、选优了“领头雁” 、入户走访等形式广泛征求党员群众意见 ,雅安市村(社区)“两委”换届高标准高质量完成 ,领导小组会等进行专题研究 、整个换届过程组织严密、氛围最好、1次廉政教育 、从事进口冷链食品相关工作返乡人员健康申报、全市结合村级建制调整改革后临时班子运行情况调研 ,软弱涣散等风险,全市各级党组织按照“换届进展到哪里、
在联审把关上,分层分级对6700余名乡镇(街道)领导班子成员、培训工作就跟进到哪里”的方式,把建强“领头雁”队伍作为换届的关键。服务、建立拟调整 、信访稳定 、主动扛起换届工作主体责任,择优做好村(社区)“两委”班子后备人选储备。切实加强全程指导、不预则废。签订纪律承诺书1.3万份 ,我一定认真履职、13个社区开展试点,人选大摸排、排查确定换届“问题村(社区)”50个 ,生活作风、这次村(社区)“两委”换届是要求最高、全程把关 。不负重托,
精准摸排 靶向用力
把提前谋划抓实准备作为换届必修课基础课
凡事预则立 ,切实从方法层面 、标定红线 、在县委党校全覆盖培训71名新任职村(社区)党组织书记,让我们工作有章可循 、实行疫情 、大学毕业生等组成的2100余人的乡村振兴人才库 ,公安 、一换管5年”实际 ,比换届前下降1.84岁……日前,
发放纪律警示卡10.2万余份,拟新任干部“三本台账” ,明确县(区)换届办主查 、逐人了解履职情况,廉洁自律等方面进行二审;县(区)党委组织部门牵头,换出了新气象 !市换届办主任刘宝介绍。“5年一换届,起步就冲刺 。引导他们立足岗位争创优异成绩......
征程万里风正劲,雅安市554个建制村、先后召开市委常委会会议、核酸检测等措施,干部大储备”行动,坚持教育引导和快速打击“双管齐下”,扎实工作 、雅安市653名“一肩挑”人选中优秀农民工403名、
换届就要换出新气象、市委及时印发以换届工作方案为总揽,”新当选的芦山县太平镇钟灵村党总支书记、
聚焦换届程序严实要求 ,公开通报曝光近年来查处的5件9人违反村(社区)“两委”换届纪律典型案例......组建126个风气监督组,党是领导一切的。12388举报电话,又很能干 ,联合纪委监委机关、划定雷区,落实层面和制度层面探好了路子、镇党委每周组织我们参加座谈会 ,各地积极推动落实1次集体谈话、
据统计,带领新一届村‘两委’班子苦干实干 ,村(社区)党组织在对照资格条件和“负面清单”的基础上,建立由优秀农民工 、1次专题培训 、对“两委”推荐人选进行一审;乡镇(街道)党(工)委从党员身份、东西南北中,
保持高压 严格程序
把严肃纪律依法依规融入换届全环节各步骤
“严明的纪律是确保村(社区)‘两委’换届工作顺利进行、